周六日工厂小时工是否享有双倍薪资？

周六日工厂小时工不享有双倍薪资，而是1.5倍。依据《劳动法》规定，休息日工作应按不低于工资的150%支付。不及时支付，将损害劳动者权益，影响劳动关系和谐。
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周六日小时工无双倍薪资。处理方式：1.确保按1.5倍支付，依据《劳动法》规定；2.如遇争议，先与雇主协商；3.协商不成，可申请劳动仲裁或诉讼，维护自身权益。
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处理周六日工厂小时工薪资问题，常见方式是按法律规定支付1.5倍薪资。若存在争议，可选择协商、调解或仲裁等方式解决，具体需根据实际情况选择最合适的方式。